我签的是试用期劳动合同，只提前了一天向用人单位提出离职，合法吗？工资能克扣吗？
更新时间：2018-01-24 15:28:27人浏览
问题描述：
我想请问，我签的是试用期劳动合同，转正时间到了但是没有签转正合同。只提前了一天向用人单位提出离职，合法吗？工资能克扣吗？
2位律师解答
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杜红涛律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-181-6230-6498
您好，公司是不能拖欠劳动者工资的，您可以先和公司进行协商，协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报，劳动者一直是法律保护的重点，当然如果您需要提高您的效率节省宝贵的时间，我建议您聘请相关专业律师，具体情况您可以来电跟我详细描述一下，希望能够帮到您保护您最大的权益。
2018-01-24 14:34:08
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