劳动争议劳动纠纷
更新时间：2017-04-26 21:11:58人浏览
问题描述：
我从2010年进的厂，也签了合同，但是合同上面没有劳动局盖的章印，也没有鉴定人签的名字，这样的合同有没有法律效誉？然后2013年公司才给我买的保险，现在我生病了去医院检查是腰椎骨质增生，有医院证明请了15天假，公司把我的工资冻结了，这样合法吗？我想申请仲裁，如果申请书交到仲裁科之后，我还用不用在公司请病假？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-重庆重庆
劳动合同是不需要劳动局盖章的，是员工和企业签的。生病住院是劳动法规定的权利，冻结工资是违法行为，你可以向劳动局投诉，如继续冻结，可以仲裁。
2015-11-21 21:03:53
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