请问退休工龄是按对年对月算吗?明年12月14日满55岁退休,我的工龄应多少?
更新时间:2019-08-25 07:27:50人浏览
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达到退休年龄发生劳动纠纷的案件不属于劳动仲裁的受案范围的。达到退休年龄劳动合同终止,双方之间就不属于劳动关系了,自然就不属于劳动仲裁的受案范围,有争议可以直接到法院打民事官司。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法实施条例》
第二十一条 劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法实施条例》
第二十一条 劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。
2019-08-25 07:22:16
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工龄(工作年限)怎么计算?
《劳动合同法实施条例》第10条规定,劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的,劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。
原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的,新用人单位在依法解除、终止劳动合同计算支付经济补偿的工作年限时,不再计算劳动者在原用人单位的工作年限。
《劳动合同法实施条例》第10条规定,劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的,劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。
原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的,新用人单位在依法解除、终止劳动合同计算支付经济补偿的工作年限时,不再计算劳动者在原用人单位的工作年限。
2019-08-25 07:27:50
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咨询人社局。。
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这个就看这几年是否单位给与工资待遇以及缴纳社保,如果有,这个就没有问题的。
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你好,各地的社保及劳动政策都不太一样,最好向当地社保及劳动部门咨询,及便得到最准确的回复
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要达到退休年龄才可以。
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针对您的咨询,公司存在多项违规行为,您可以主张赔偿或补偿。未签劳动合同超过一年视为事实合同,但可主张企业补缴社保或申请劳动仲裁。同时,企业单方解除合同可主张经济
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你好,建议与校方协商处理
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您好,中介不发工资违法,可投诉或申请仲裁。根据相关法律法规,中介不发工资属违法行为,劳动者可向人力资源和社会保障局或劳动监察大队投诉,也可申请劳动争议仲裁,不服
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您好,可以问下您说的医院那边
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您好,可以给当地劳动监察大队进行投诉
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