是江苏苏州的中介,我进厂做了三个月不到就放假了,但中介一直拖欠工资,我这样的情况工资能要回来吗?

更新时间:2019-06-07 11:17:13人浏览
问题描述:
我是在2017年在xxx面找的,是江苏苏州的中介,担时我也跟他讲了做到搬厂,我进厂做了三个月不到就放假了,我第一个月上了21天半,工资拖了好久才给我发,我心里就开始没底了,我填了离职单,到2月11号我就办了离职,但中介一直拖欠工资,我打了好多电话,他们给我的回复是1月和2月份的一次给我发,但才给我发了一部分,我打电话原因,他们说给我查一下,从那以后电话打不通了,可能是把的号码拉黑了,我这样的情况工资能要回来吗?是江苏苏州的中介,我进厂做了三个月不到就放假了,但中介一直拖欠工资,我这样的情况工资能要回来吗?
2位律师解答
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用人单位拖欠劳动者工资的,劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;;
  也可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。
如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。
  如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。
2019-06-07 11:11:53
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社会保险个人应该承担的部分,需要从个人工资里由企业扣除。
《社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
北京为例,目前北京养老保险缴费比例:单位20%(其中17%划入统筹基金,3%划入个人帐户),个人8%(全部划入个人帐户);医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元;
失业保险缴费比例:单位
1.5%,个人
0.5%;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率;生育保险缴费比例:单位
0.8%,个人不交钱。
公积金缴费比例: 根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资300%的10%。
(统筹基金即:在养老保险制度从国家—单位制逐渐向国家—社会制转变的过程中需要国家统筹,以解决经济发展不平衡及人口老龄化等问题。
(1)以企业缴费为主建立社会统筹基金;
(2)由职工和企业缴费为主建立个人帐户;
(3)政府负担养老保险基金的管理费用。这种社会统筹和个人帐户相结合的半基金制有利于应付中国人口老龄化危机,逐渐分散旧制度到新制度的转轨成本,逐步实现由企业养老保险制度到个人养老保险制度的转变。)
2019-06-07 11:17:13
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