工厂拖欠工资一两个月?
更新时间：2024-05-25 16:48:06人浏览
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工厂拖欠工资一两个月
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当工厂拖欠工资超过一个月时，劳动者首先可以依据《中华人民共和国劳动法》第五十条，要求工厂按月支付工资。如果工厂拒绝支付，劳动者应先向劳动仲裁机构申请劳动仲裁。对仲裁结果不满的，劳动者可以在收到仲裁裁决书之日起十五日内，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十条，向人民法院提起诉讼。这样，劳动者就能通过法律途径维护自己的合法权益。
2024-05-25 16:45:43
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除了起诉，劳动者在遭遇工资拖欠时，还可以选择向劳动监察部门投诉，要求其对工厂进行调查并责令支付工资。同时，劳动者也可以尝试与工厂进行协商，寻求和解或达成支付协议。若协商无果，劳动者再考虑申请劳动仲裁或提起诉讼。
2024-05-25 16:46:06
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劳动者在申请劳动仲裁时，需要注意以下几点：首先，要准备好相关证据，如工资条、劳动合同等，以证明工厂拖欠工资的事实；其次，要详细陈述自己的诉求和理由，确保仲裁机构能够充分了解情况；最后，要遵守仲裁机构的程序和规定，按时参加听证会等，以确保自己的权益得到保障。
2024-05-25 16:48:06
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