劳动法规定外包公司抽成合法吗
更新时间：2024-05-11 00:46:04人浏览
问题描述：
劳动法规定外包公司抽成合法吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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外包公司抽成不合法。根据《劳动合同法》规定，劳务派遣单位不得克扣用工单位支付给劳动者的劳动报酬，也不得向劳动者收取费用。如遇到此类情况，劳动者可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
2024-05-11 00:43:46
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不合法。外包公司抽成违法，处理方式包括：1. 向劳动监察部门投诉，提供相关证据，要求查处。2. 申请劳动仲裁，通过法律途径维权，要求返还被克扣的劳动报酬。3. 寻求法律援助，咨询专业律师，了解更详细的维权方法和策略。
2024-05-11 00:44:04
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外包公司抽成不合法，常见处理方式有投诉和仲裁。劳动者可根据实际情况，选择向当地劳动监察部门投诉，或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，以维护自身合法权益。
2024-05-11 00:46:04
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