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髂骨髋臼和耻骨骨折能评几级？

更新时间：2023-10-13 15:10:33人浏览

问题描述：

髂骨髋臼和耻骨骨折能评几级？

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髋骨骨折为工伤的，根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》可能评定为九级或者十级；髋骨骨折是受人侵害造成的，根据《人体损伤程度鉴定标准》可能评定为轻伤一级；其他。髋骨为人体腰部的骨骼，共左右两块。
分为髂骨，坐骨和耻骨以及软骨连接。
《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》法律依据：《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》
《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》
5.10十级
5.
10.1定级原则
器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。
5.
10.2十级条款系列
凡符合
5.
10.1或下列条款之一者均为工伤十级。
1)符合中度毁容标准之一项者；
2)面部有瘢痕，植皮，异物色素沉着或脱失>2cm2；
3)全身瘢痕面积<5%，但≥1%；
4)急性外伤导致椎间盘髓核突出，并伴神经刺激征者。

2023-10-13 15:08:01

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伤残评定等级，主要是依靠受伤的严重程度，还有经过治疗后，肢体遗留的功能障碍程度，来进行评定的。如果胫腓骨发生了粉碎性的骨折，凭借x线片的检查，进行评残的时候，应该可以评到10级左右；如果经过正规的治疗，没有遗留明显的功能障碍，这个级别，可能不会调动；如果粉碎性骨折，导致遗留明显的功能障碍，需要根据具体的功能障碍的程度，再来进一步进行伤残等级的评定；还有胫腓骨骨折的治疗方法，比如说，保守治疗还是手术治疗，也对伤残等级的评定有一定的影响，影响评残的等级鉴定。
工伤误工费赔偿金额: 误工费工收入（天/月/年）*误工时间，无固定收入的：误工费工时间（天）*最近三年的平均收入水平（天/元）。法律依据：《工伤保险条例》
第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

2023-10-13 15:08:13