流产假有工资吗?我公司说流产假没有工资,他是按事假算的,这样合理?我的病历开了十五天
更新时间:2018-07-17 07:37:51人浏览
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流产假有工资吗?我公司说流产假没有工资,他是按事假算的,这样合理?我的病历开了十五天
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产假工资和生育津贴,就高领取,简单说来就是:
1、如果员工的产假工资(即员工以往每月的实发工资标准,下同)高于生育津贴,那就按产假工资发员工就ok,生育津贴下来,归企业;
2、如果员工的产假工资低于生育津贴,那可以先按产假工资发员工,然后生育津贴下来,将与产假工资的差额补给员工,剩下的还是归企业。
2018-07-17 07:16:05
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女职工流产的,也享有产假。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
2018-07-17 07:24:48
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《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》(劳社部发[2008]3号)的规定,请事假应按月平均计薪天数
21.75天来折算扣除工资。企业也可以选择按每月实际工作日来扣除。计算基数应为你们合同中约定的基本工资为基数来计算。
21.75天来折算扣除工资。企业也可以选择按每月实际工作日来扣除。计算基数应为你们合同中约定的基本工资为基数来计算。
2018-07-17 07:37:51
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你好专门有小产假
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女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。产假是带薪休假。
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你好,不合理,可以向劳动监察大队投诉处理。
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有工资的,协商不成的,可向劳动部门投诉维权。
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请将你的案情说清楚
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按照劳动合同约定处理
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书面辞职报告上去,提前三十天,保存证据
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