老板说没有做满一年要扣半个月的工资这样有法律依据吗?

更新时间:2022-03-28 20:55:27人浏览
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老板说如果他一整年不工作,就要扣半个月的工资。这有法律依据吗?
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员工缺勤扣绩效后还要扣工资,对迟到工资的具体扣发,法律没有明确规定,可由用人单位依法制定的规章制度规定。无正当理由迟到,因为迟到导致用人单位经济损失的,员工还应当赔偿损失
2022-03-28 20:33:55
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对于员工请事假是否扣减工资,目前我国法律没有明确规定,一般是依据公司规章制度劳动合同约定,但它有个前提条件:不能逾越法律的强制性和原则性规定
2022-03-28 20:39:13
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若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2022-03-28 20:55:27
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