当初入司和公司签订劳动合同,一式两份但是没有给过我,现在做了一年了,我想提前离职,怎么办?

更新时间:2022-02-28 14:42:11人浏览
问题描述:
起初,我和公司签了一份一式两份的劳动合同,但我没有给我。现在我已经工作一年了。我想提前离开。我该怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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签订合同后提前离职是可以的。有下列情形之一的:劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同
1、在试用期内的;
2、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。等违法行为
2022-02-28 14:20:18
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助88050人 · 响应时间 平均4分钟内
签了劳动合同可以提前离职,劳动者辞职需提前三十天以书面形式通知用人单位。《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-02-28 14:27:59
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已帮助82328人 · 响应时间 平均3分钟内
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-02-28 14:42:11
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