我连续工龄30年零3月,如果我和单位解除劳动关系,能得到经济赔偿吗?补偿金怎么计算?

更新时间:2022-02-25 17:33:45人浏览
问题描述:
我们公司已经倒闭一年多了,我们甚至不能按时支付最低工资。我们还需要每天登记和工作。我有30年零3个月的连续服务,15个月后就可以退休。如果我终止与单位的劳动关系,我可以获得经济补偿吗?根据劳动法,如何计算补偿?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳动合同法第四十六条第
(五)款规定,劳动合同期满,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,用人单位应向劳动者支付经济补偿金
2022-02-25 17:22:32
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用人单位解除劳动合同劳动者并不是都可以得到经济补偿,除因劳动者违纪、违法用人单位提出解除劳动合同的以外,用人单位都应当依法对劳动者给予经济补偿
2022-02-25 17:28:13
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经济补偿是劳动合同解除或者终止后,用人单位对在本单位工作的劳动者给予的货币补偿。它既是用人单位对劳动者在本单位辛勤工作的回报,也是对劳动者重新找工作期间的一种生活补助
2022-02-25 17:33:45
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