3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助192199人 · 响应时间 平均4分钟内
公司倒闭的经济补偿金以应发工资为计算基数，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
用人单位违法解除劳动合同的情况下，赔偿金是按经济补偿金的标准的二倍支付
用人单位违法解除劳动合同的情况下，赔偿金是按经济补偿金的标准的二倍支付
2021-08-19 20:47:34
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助100077人 · 响应时间 平均3分钟内
企业倒闭一般应该向劳动者支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资
2021-08-19 20:55:00
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助83891人 · 响应时间 平均1分钟内
公司倒闭时，劳动者是有权获得其工资的。在破产清偿中，用人单位应按《企业破产法》规定的清偿顺序，首先支付欠付本单位劳动者的工资。公司倒闭还应该向劳动者支付经济补偿金。
经济补偿金的计算标准应当依据工作年限和计算基数来共同确定
经济补偿金的计算标准应当依据工作年限和计算基数来共同确定
2021-08-19 21:10:29
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司破产补偿是怎样的
创业者经营公司，都是希望可以通过经营，赚钱的，但不是所有公司都可以经营很好，发展不善，也可能会倒闭，对公司原有的职工，要进行补偿，当然职工有不同的情况，那么公司
公司破产
人浏览
你好，失业保险办理的流程为：社保局规定办理失业报备，办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料，并加盖单位公章，审查合格后，通知失业人员前去培训并可领取失业金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司破产员工补偿标准是怎样
公司破产，受到影响巨大的不只是公司的股东们，还有一大批公司的员工，因为如果公司破产，那么就意味着这些员工即将面临失业的风险。那么当公司破产的时候，员工的补偿标准
破产受理
人浏览
用人单位解除合同的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
就工伤问题进行赔偿时，可以先行申请确认工伤，接着双方进行协商确认赔偿也可以。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位应当向劳动者支付经济补偿（俗称买断工龄)：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
退休了就没有的.....
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
1、按照正常计算
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
通常情况下，社保卡的管理与操作是通过政府官方或相关社保部门指定的APP或平台进行的。用户应下载并安装这些官方应用，按照指引进行操作。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，存在风险，建议谨慎
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
社保卡内养老金和医保资金冻结的情况较少见，但如涉及违法、违规使用资金或法院强制执行等情形，可能会被冻结。常见处理方式包括向相关部门申请解冻、提供相关证明材料以证
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
当劳动合同无效时，劳动者确实有权主张损害赔偿。依据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，如果合同无效是由用人单位原因造成的，且给劳动者带来了损害，用人单位必须承担
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以追回不正当手段提取公积金的手续费，需通过法律途径解决。具体应收集证据，向相关部门举报并寻求法律援助。若涉及金额巨大或涉及多人，应及时寻求专业律师帮助。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以帮助您，具体什么情况呢
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
不合法。试用期离职，公司以甩班费为由扣除工资3100元是违反《中华人民共和国劳动合同法》的行为。依据该法，试用期工资应按月支付，且不得低于法定标准，同时不得克扣
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
