3位律师解答
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单位存在违法行为的情况下
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可以随时请求离职，并可追讨补交社保。
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可以的
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需要参考本人工资、伤残等级等因素计算
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您好，正在查看您的问题，请稍等！
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未成年干陪酒领队老板不发工资，可依法维权。根据《劳动争议调解仲裁法》，你可先申请调解，不成则申请仲裁，最后可起诉讨薪。如不及时处理，可能影响未成年人权益，造成经
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三方就业协议不是劳动合同，对你以后签订劳动合同没有影响
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你好，在工作岗位上突发脑出血，需要根据引起的原因是否与工作有关，如果与工作有关，比如长期加班或意外造成的可认定工伤，认定工伤后主张赔偿。
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