员工没签劳动合同,发生工伤事故怎么处理

更新时间:2021-04-08 11:25:11人浏览
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员工没签劳动合同,发生工伤事故怎么处理
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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收集其他能证明劳动关系的材料,比如工作证,同事作证,工资条等,也可以确认劳动关系的,不是必须劳动合同。证明存在劳动关系之后可以走工伤鉴定程序。
2021-04-08 11:02:44
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助77193人 · 响应时间 平均2分钟内
您好,存在事实劳动关系,没有劳动合同也是可以享受工伤保险待遇的。
2021-04-08 11:05:57
平台特邀律师 咨询我
已帮助186574人 · 响应时间 平均1分钟内
没有劳动合同出现工伤的,受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。
2021-04-08 11:25:11
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