你好！ 我在公司工作了一年半之后辞职了。 虽然没有赔偿，但还得到了一个半月的工资，工资还没有涨
更新时间：2020-04-17 17:40:51人浏览
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你好！ 我在公司工作了一年半之后辞职了。 虽然没有赔偿，但还得到了一个半月的工资，工资还没有涨
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1、劳动争议，有证明劳动关系的证据是关键，例如工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等；当然，没有证据也是可以申请劳动仲裁的，只是有败诉的风险；从离职开始算，劳动仲裁时效为一年；
2、申请劳动仲裁，立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件（北京地区不需要提供登记信息）！立案后，开庭，然后调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；
3、如果请专业人士指点，劳动案件完全可以自己处理，一样能胜诉，且劳动仲裁委不收费。申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作。
2020-04-17 17:17:59
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你好，如果不发工资的话，你可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁，辞职或者离职都可以维权。
2020-04-17 17:22:55
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你可以向当地的劳动局监察大队投诉处理或申请劳动仲裁。具体可加此号码微信详询。
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是可以的。。。。
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向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁
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可以问一下财付通的客服
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您好，可以向原法人进行处理解决
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你好，还要根据其他的事实情况确定的
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您好，可以帮助您，具体什么情况呢
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