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我在真维斯上了半年班现在因怀孕到医院检查医生建议卧床保胎并有医院证明我那医院证明到公司辞职公司要求扣除7天工资`如果不想扣除7天工资那就继续上班等他们招到有人顶替自己位置在走`而且在这段时间上班导致流

更新时间：2018-09-02 11:09:03人浏览

问题描述：

我在真维斯上了半年班现在因怀孕到医院检查医生建议卧床保胎并有医院证明我那医院证明到公司辞职公司要求扣除7天工资`如果不想扣除7天工资那就继续上班等他们招到有人顶替自己位置在走`而且在这段时间上班导致流产公司不负任何责任
我想问下他们有权利扣除我的工资吗`而且这半年公司说过要给买社保结果一直拖了半年也没有买我能要求公司给我补交半年的社保吗？

3位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

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公司社保分为个人部分（就是自己要出钱的部分）和公司部分（公司应该为你出钱的部分）共同组成缴纳社保的钱。因此一般情况下，用人单位会依法为员工缴纳社会保险，但是其中有一本分需要由员工自己承担，具体得比例标准在我国法律种有明确的规定。

2018-09-02 10:51:32

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社保费用是在每月月初有地税局向单位收取，那么员工只要在半月有上班，那么单位就需要在本月为员工缴纳社保费用，同时员工需要承担本月个人缴纳社保的部分。根据《工资支付暂行条例》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：
（一）用人单位代扣代缴的个人所得税；
（二）用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用；
（三）法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费；
（四）法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。《社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。第四十四条职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。

2018-09-02 10:53:41