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违法解除劳动合同需要提前一个月通知吗

更新时间: 2023-06-15 08:51:12 0人浏览
违法解除劳动合同需要提前一个月通知吗
律师解答
违法解除劳动合同不需要提前一个月通知对方当事人,但是应当承担相应法律责任。劳动者违法解除劳动合同,造成用人单位损失的,应当承担赔偿责任;用人单位违法解除劳动合同,应当继续履行劳动合同或者按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》 第四十八条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

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田峰律师
主办律师
田峰律师

北京-北京

擅长:婚姻家庭、继承、劳动纠纷、交通事故、合同纠纷、知识产权、债权债务、刑事案件、房产纠纷

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