劳动仲裁一般是四十五天内就可以结束，根据法律规定，劳动争议案件应当要受理仲裁申请之日起四十五日内结束，如果是有特殊情况需要延长的，可以申请延长期限，最多延长

　　劳动仲裁在一年内的时间申请有效，如果诉讼时效中断的情况下，需要从中断起重新计算的。劳动仲裁一般要提供的证据是劳动合同、工牌、考勤记录等材料。

　　申请劳动仲裁一般是需要四十五天的时间能有结果，如果有特殊情况下是可以延期处理的。劳动仲裁不需要请律师的，可以根据劳动者的个人意愿和实际情况而决定的。

　　劳动仲裁申请一般五日内会受理立案，前提是符合立案条件。根据法律规定，劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人。

　　劳动仲裁要打官司，但是要仲裁后结果双方不满意的才需要打官司。劳动仲裁一般要打45天，最长是60天。劳动争议仲裁委员会一般会在受理案件后45日内结束，要是案情

　　离职后还能申请劳动仲裁的时效期间为一年，自权利人知道或者应当知道之日起计算。劳动仲裁不会留档案，因为劳动仲裁属于劳动争议，不是刑事犯罪不会记录案底。

　　深圳劳动仲裁一般在四十五天内的时间是有结果，如果有特殊情况是可以延长期限的，最长不得超过十五天的时间。劳动仲裁要提供的证据是劳动合同、工牌、考勤记录等材料。

　　离职一般是一年内还可以申请劳动仲裁，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。当事人要申请仲裁的可以到当地仲裁委员会提交仲裁申请书。

　　劳动仲裁是不收仲裁费的，劳动仲裁委的经费由国家财政保障运作。当事人由于劳动争议要申请劳动仲裁的可以向当地的仲裁委员会提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量

　　外地不可以劳动仲裁，劳动仲裁应当由劳动合同履行地或者用人单位所在地的仲裁委管辖。申请劳动仲裁一般需要五天的时间，在仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五天内的时

　　申请劳动仲裁有结果是在劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内，如果案件情况复杂可以延长十五天。申请劳动仲裁不需要收费，劳动仲裁委的经费由国家财政保障

　　劳动仲裁要申请强制执行的，可以向管辖权的法院提交书面申请执行书及申请执行需要的其他材料，如提交案件相关的身份证明、仲裁裁定文书、财产证明等材料。