如何拿到一次性医疗补助金
导读:
劳动者因伤致残的话会对劳动者后面的就业和就医会产生一定的影响,所以应当对因公致伤的劳动者就与一定的补偿,就如何拿到一次性医疗补助金、一次性工伤医疗补助金由谁来承担、一次性医疗补助金的申请材料,以下由法律快车小编为您一一解答,希望对您有所帮助。
一次性医疗补助金可以本人到当地的社保部门申请或者委托单位去申请领取。领取一次性医疗补助金需要劳动者有工伤,经过有关部门的伤残鉴定后确定伤残等级,只有鉴定为五到十级的伤残劳动者才可以去申请领取一次性医疗补助金。劳动者在工伤治疗结束后,与用人单位解除了劳动合同关系时才可以领取一次性医疗补助金。
一次性工伤医药补助金究竟何时发放,现行的《工伤保险条例》等相关法律法规并没有明确的。一般来说,各地方工伤保险行政部门会有自己的工作流程,如果向工伤保险行政部门申报的材料齐全,正常情况下,三十天以内劳动部门会处理完毕。可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门进行咨询。
《工伤保险条例》实施前完成了工伤认定的,一次性工伤医疗补助金应由用人单位支付。在此之后完成工伤认定的,一次性医疗补助金由工伤保险基金承担。一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金按当地标准规定。
申请一次性伤残医疗补助金需要的材料如下:
(一)工伤认定受理书;
(二)工伤认定决定书;
(三)伤残鉴定意见书;
(四)诊断证明书;
(五)医疗发票及清单;
(六)申请人身份证复印件;
(七)申请人银行存折或卡复印件;
(八)与用人单位解除劳动关系的证明。
以上就是由法律快车小编编辑整理的与一次性医疗补助金相关的法律知识。如何拿到一次性医疗补助金,一次性医疗补助金可以本人到当地的社保部门申请或者委托单位去申请领取。如果您就相关问题还有疑问的,欢迎向法律快车律师咨询。
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引用法条
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