于东琦
执业证号:107012120120430
执业机构:吉林省长春市忠信公证处
问北京交通违法申请行政复议流程是什么?
答交通违法申请行政复议的方式是:自知道该具体行政行为之日起六十日内书面或口头向有关机关提出行政复议申请。因不可抗力或者其他正当理由耽误法定申请期限的,申请期限自障碍消除之日起继续计算。 《中华人民共和国行政复议法》第九条法律依据:《中华人民共和国行政复议法》第九条 《中华人民共和国行政复议法》第九条 公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的,可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请;但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。 因不可抗力或者其他正当理由耽误法定申请期限的,申请期限自障碍消除之日起继续计算。 第十一条 申请人申请行政复议,可以书面申请,也可以口头申请;口头申请的,行政复议机关应当当场记录申请人的基本情况、行政复议请求、申请行政复议的主要事实、理由和时间。
2024-05-10 06:13:10有 3 位律师解答
问公司缓交公积金2年了,为啥能一直缓交,这样下去是不是公司效益不好能缓交100年
答对公司缓交公积金情况,常见的处理方式包括咨询公积金管理部门、与公司协商或寻求法律援助。您应根据具体情况选择合适的方式,如公积金管理部门可提供政策指导,与公司协商可了解缓交原因及后续计划,法律援助则能帮您维护权益。
2024-05-10 01:08:12有 3 位律师解答
问拿了俩月底薪 但是我这两个月一直在欠工时 我拿完第二个月工资了想走 但是还欠着工时能直接走吗
答欠工时不能直接离职。应先与单位沟通,协商解决方案,如补工时或支付加班工资;协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求单位支付工资及加班费;如仲裁无果,可向法院提起诉讼。
2024-05-09 23:58:11有 3 位律师解答
问签完劳务合同,有急事不批假,离职不给工资
答如果劳动者在离职后没有立即申请劳动仲裁,可能会影响其维护自身权益的时效性。根据法律规定,劳动仲裁时效为一年,从劳动者离职之日起算。如果超过这个时效期限,劳动者可能会失去申请劳动仲裁的权利,从而无法追讨被拖欠的工资等权益。因此,劳动者在离职后应尽快了解相关法律规定,并在时效期限内采取相应的行动来维护自己的权益。
2024-05-09 23:15:09有 3 位律师解答
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