南亚
执业证号:
执业机构:江苏省灌云县公证处
问公司缓交公积金2年了,为啥能一直缓交,这样下去是不是公司效益不好能缓交100年
答对公司缓交公积金情况,常见的处理方式包括咨询公积金管理部门、与公司协商或寻求法律援助。您应根据具体情况选择合适的方式,如公积金管理部门可提供政策指导,与公司协商可了解缓交原因及后续计划,法律援助则能帮您维护权益。
2024-05-10 01:08:12有 3 位律师解答
问拿了俩月底薪 但是我这两个月一直在欠工时 我拿完第二个月工资了想走 但是还欠着工时能直接走吗
答欠工时不能直接离职。应先与单位沟通,协商解决方案,如补工时或支付加班工资;协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求单位支付工资及加班费;如仲裁无果,可向法院提起诉讼。
2024-05-09 23:58:11有 3 位律师解答
问签完劳务合同,有急事不批假,离职不给工资
答如果劳动者在离职后没有立即申请劳动仲裁,可能会影响其维护自身权益的时效性。根据法律规定,劳动仲裁时效为一年,从劳动者离职之日起算。如果超过这个时效期限,劳动者可能会失去申请劳动仲裁的权利,从而无法追讨被拖欠的工资等权益。因此,劳动者在离职后应尽快了解相关法律规定,并在时效期限内采取相应的行动来维护自己的权益。
2024-05-09 23:15:09有 3 位律师解答
问怀孕请病假保胎 被要求停薪留职 社保怎么算?
答针对怀孕请病假保胎被停薪留职的社保问题,常见处理方式为继续缴纳。具体缴纳比例和方式应依据劳动合同及社保政策确定,确保个人权益不受损害,同时咨询专业律师以获取更具体的建议。
2024-05-09 23:08:08有 3 位律师解答
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