但是又没有给我司书面上办理离职手续，我司如果以旷工名义开除此员工，我公司需要对他做出补偿吗？
更新时间：2022-09-14 20:50:21人浏览
问题描述：
但是，我们没有以书面形式办理辞职手续。如果我们以旷工的名义解雇该员工，我们公司是否需要赔偿他？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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公司开除员工是能得到赔偿的，用人单位无故辞退劳动者，劳动者可以要求用人单位支付赔偿金；《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付等
2022-09-14 20:39:29
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