在公司做满11年，公司提前30日告知解除合同，有赔偿金吗
更新时间：2022-07-22 23:43:32人浏览
问题描述：
在公司工作11年后，公司提前30天通知终止合同。有补偿吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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员工未提前30天通知解除劳动合同一般不需要赔偿，如果未提前30天通知单位解除合同，私自离岗，给单位造成损失的应承担赔偿责任
2022-07-22 23:26:01
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没有提前通知劳动合同终止补偿金是有的；如果是合同未到期，用人单位无其他原因解除的，应该提前一个月通知，并按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-07-22 23:33:29
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不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
2022-07-22 23:43:32
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劳动者解除劳动合同需要提前30天以书面的形式通知用人单位，在试用期内提前3日通知用人单位。
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员工解除合同的需要提前30日以书面形式通知用人单位，在试用期内的需要提前3日通知用人单位。
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您好请描述下具体案情
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您好，可以说下具体的情况。
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