到退休年龄,单位无条件解除合同合法吗?但工龄不够,合同未到期。

更新时间:2022-06-07 15:06:16人浏览
问题描述:
单位在退休年龄无条件终止合同是否合法?然而,服务年限不够,合同尚未到期。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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1、合同因当事人双方全面履行而消灭;
2、合同因情势发生变化,双方在不损害国家利益或社会公共利益的条件下达成协议,终止合同
3、合同因当事人一方或双方死亡而消灭
2022-06-07 14:37:40
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达到法定退休年龄劳动关系并不必然终止。虽然《劳动合同法实施条例》第二十一条规定,劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。如果用人单位愿意主动履行义务,放弃要求劳动者按龄退休权利,且劳动者也不主张退休权,法律就应该维持双方劳动合同效力
2022-06-07 14:41:46
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已帮助86209人 · 响应时间 平均5分钟内
与单位发生劳动合同纠纷,不能直接去法院起诉,需要先向当地人力资源与社会保障局申请劳动仲裁,取得仲裁裁决书后,对仲裁裁决不服方可向法院起诉。
2022-06-07 15:06:16
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