你好，我想问一下辞职一个多月不发工资，离职时不办理离职手续该怎么办
更新时间：2022-04-29 01:24:15人浏览
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劳动合同到期属于自动终止，单位有义务办理离职手续。员工离职通常分为以下几种类型：自请辞职、解雇离职、符合劳动合同终止情形离职，如退休、劳动合同到期不再续签、员工失踪或死亡等
2022-04-29 01:12:22
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员工辞职需要符合《劳动合同法》中规定的情形才可以，否则的话就是违法辞职，是需要承担法律责任的。而员工向单位提出辞职的，而要是需要按照单位内部的规定办理相应的离职手续
2022-04-29 01:20:38
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可以到劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权
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你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院。
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你好，可以申请劳动仲裁
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用人单位不发工资的，劳动者可先与用人单位协商解决，协商不了的可向劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁。
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您好向劳监部门举报处理
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你好，建议协商解决，协商不成的，可通过法律途径诉讼解决
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您好，具体是什么案件
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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至少应当支付最低工资（含五险一金）
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如果工资等条件不降低，不签是劳动者个人原因。
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