还有两个月过年,公司要辞退工作满一年的员工,有提前一个月通知,有赔偿金吗?

更新时间:2022-04-23 09:13:08人浏览
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还有两个月要庆祝新年。公司将解雇已工作一年的员工。有提前一个月通知和赔偿吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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根据辞退的原因不同,通知员工的方式和时间也不一样。公司经济性裁员,公司需要提前三十天通知员工,需要支付经济性补偿;员工严重违纪解雇,不需要提前通知,不需要经济性补偿
2022-04-23 08:56:27
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助187494人 · 响应时间 平均2分钟内
公司提前一个月告知员工辞退一般是需要支付补偿金的。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;等等
2022-04-23 09:03:29
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助154454人 · 响应时间 平均5分钟内
辞退员工需要提前三十日通知员工,如果是违法解除的可以要求公司赔偿。《劳动合同法》第四十条,有法定情形的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同
2022-04-23 09:13:08
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