就是试用期半年公司未交社保
更新时间：2024-05-12 10:21:56人浏览
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就是试用期半年公司未交社保
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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除了协商，如果公司拒绝缴纳社保，你可以向劳动监察部门投诉，要求他们介入调查并责令公司补缴。同时，你也可以申请劳动仲裁或向法院提起诉讼，维护自己的社保权益。
2024-05-12 02:53:01
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公司未交社保会对你产生多方面的影响。首先，你无法享受社保带来的各项福利和保障，如医疗保险、养老保险等。其次，在需要社保证明的情况下，如购房、购车等，你可能会遇到困难。此外，若因公司未缴社保导致你无法享受相关待遇，你可能需要自行承担相关费用或损失。
2024-05-12 02:52:36
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试用期不交社保是违法的。你可以首先收集相关证据，如工资条、劳动合同等，证明你与公司的劳动关系及试用期的起止时间。然后，与公司的人力资源或财务部门沟通，明确提出补缴社保的要求，并说明法律依据。若公司拒绝，你可以保留沟通记录作为证据，为后续维权做准备。
2024-05-12 02:52:23
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请详细描述下情况,您现在描述的内容我们还无法给您正确建议 感谢感谢。
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试用期不交社保是违法的。试用期也需要交社保，单位不交的，劳动者可以与其协商；如果协商不成，单位依然是不给缴纳社保，劳动者可以到劳动监察部门、社保行政部门进行投诉
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