在工伤期间,公司以我不遵守安全生产程序和工伤为由降低了我的工资。在这种情况下,我能向公司索赔吗?需要什么信息?

更新时间:2022-01-29 15:47:15人浏览
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工伤期间,公司以我不遵守安全生产程序和工伤为由降低了我的工资。在这种情况下,我能向公司索赔吗?需要什么信息?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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首先,根据劳动合同法的规定,公司应当为员工缴纳社保。如果公司没有缴纳,那所有赔偿项目都是公司承担。其次,工伤保险条例规定,如果公司有缴纳工伤保险,那一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金承担,一次性伤残就业补助金由公司承担
2022-01-29 15:34:35
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员工工伤,除了从工伤保险基金中支付工伤医疗费、辅助器具配置费、一次性伤残补助金、伤残津贴、生活护理费、丧葬补助金、供养亲属抚恤金等等,用人单位还需要支付工伤的职工一定的补偿金
2022-01-29 15:37:33
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工伤赔偿如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
2022-01-29 15:47:15
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你好,请你简单的述说你留言的问题,以便我们可以尽快的解决你的问题
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