我在公司上班半年多了，一直都很服从命令。领导把我调到别的岗位，因为视力不好，无法在此岗位工作，领导就说我不服从命令，强行让我调休，辞工又不批，还在公司里给予书面警告。而且还强行要我做那个岗位
更新时间：2015-02-11 07:25:25人浏览
问题描述：
我在公司上班半年多了，一直都很服从命令。领导把我调到别的岗位，因为视力不好，无法在此岗位工作，领导就说我不服从命令，强行让我调休，辞工又不批，还在公司里给予书面警告。而且还强行要我做那个岗位，如果不做就一直调休，不得上班，不得辞工。
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东东莞
公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金和其他损失等
2014-10-11 11:08:22
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你好！有什么法律问可以帮助你的
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