公司无故辞退，应当赔偿几个月工资？
更新时间：2014-08-15 11:08:06人浏览
问题描述：
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-辽宁沈阳
你好！依据我国劳动合同法规定，经济补偿按工作年限计算，满一年支付一个月工资；不满六个月，支付半个月工资。另外，违法解除劳动合同，要按照补偿的二倍支付赔偿。因此，您应得到3个月的工资。
2014-08-12 20:52:03
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