读研算工龄吗
更新时间:2010-04-20 22:48:29人浏览
问题描述:
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
需要具体情况具体分析。比如,工龄是职工以工资收入作为主要来源的工作时间。很多职工非常关注工龄的连续性,而大多算职工所实行的工龄工资标准是由企业根据法律规定来制定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
脱产学习算不算工龄
核心内容:工龄计算是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间的计算。那么脱产学习这类特殊情况的员工,又应该怎么计算工龄?以下由法律快车编辑为你介绍相
劳动争议案例
人浏览
退休人员工龄计算1、连续计算法也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
首先,原单位应开具工资转移单,上列明你在原单位的基本工资档次。其次,新单位为你定级时,应结合工资转移单,充分考虑你此前的各项条件,如工龄、学历、原单位级别等,但
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职后劳动合同无需放入档案,有解除劳动合同的证明即可。《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果你与单位间就此问题没有事先约定或者没有协商一致计算工龄,那么你脱产读研的这段时间不计算工龄。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
双方可以就解除劳动合同问题进行协商,协商达成一致进行解除。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
左手中指末端骨折工伤评几级伤残
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年伤残鉴定9级赔偿标准如下:1、一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工资是一种违法行为。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。用人单位拖欠工资,由劳动行政部门责令限期支付;
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
员工被解聘,需公司提前三十日内通知。用人单位要满足一定条件才可解除劳动合同,如:劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作等情形,用人单位可以
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
暑假工在干满六天后被辞退且未获工资,有权依法维权。根据《中华人民共和国劳动法》第四十六条,工资分配应遵循按劳分配原则,实行同工同酬。你付出了劳动,理应得到相应报
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期三天不给工资可拨打劳动监察部门电话维权。依据《中华人民共和国劳动法》第五十条,工资应按月支付给劳动者,不得克扣或无故拖欠。如不及时处理,可能导致劳动者权益
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在厂里搬手腕手断了厂里有责任吗
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询