签合同的临时工 辞退怎么补偿
更新时间：2014-04-17 15:00:55人浏览
问题描述：
我在**煮饭他们要拆这个点 我来干了一年半了 没有签合同 如果要解雇我 他们怎么补偿我 才合理
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-重庆重庆
首先，你今年多大了？如果是年满50周岁的女性或者年满60周岁的男性，则与单位不存在劳动关系，也就不存在补偿。如果建立了劳动关系的你可以要求支付经济补偿或者赔偿金，并要求支付未签劳动合同的双倍工资差额。如需要法律帮助可以电话联系。
2014-04-16 09:20:31
咨询我
李行律师
盟
服务地区-重庆重庆·电话-151-7873-5521
你好，未签劳动合同科要求双倍工资赔偿的，协商不成可申请劳动仲裁维权。如有需要可电话或当面咨询本律师以便为你详细解答。
2014-04-16 11:57:07
服务地区-重庆重庆
只要是劳动关系，没有签订书面劳动合同就可以要求双倍工资的，协商解除劳动关系还需要支付经济补偿金的。为了给你提供更优质的法律服务，建议电话咨询或者到本律师办公室咨询。
2014-04-16 09:56:27
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