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伤残9级赔偿标准
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工伤赔偿标准
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(一)认定条件:上下班途中发生车祸能否认定工伤不能一概而论,要结合一定的因素和具体实践作判断。由于在上下班的规定时间和必经路线上,发生无本人责任或者非本人主要责
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10级伤残赔偿标准
工伤七-十级伤残赔偿项目及数额1、医疗费:凭单据据实结算。2、误工费(停工留薪期待遇):职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期
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(一)认定条件:上下班途中发生车祸能否认定工伤不能一概而论,要结合一定的因素和具体实践作判断。由于在上下班的规定时间和必经路线上,发生无本人责任或者非本人主要责
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轻伤甲级赔偿标准第一条因生命、健康、身体遭受侵害,赔偿权利人起诉请求赔偿义务人赔偿财产损失和精神损害的,人民法院应予受理。本条所称赔偿权利人,是指因侵权行为或者
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可以就医疗费,误工费,伙食费,营养费,伤残器具费,交通费,陪护费等要求赔偿,具体的数额参照具体情况。
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7级伤残赔偿标准
1、医疗费:凭单据据实结算。
2、误工费(停工留薪期待遇):职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期内,原
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`·要根据具体情况计算。
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用人单位不给工资,劳动者可以向当地劳动局投诉,但是要注意以下事项:1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。2、确认劳动关
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暑假工工资拖欠学生处理方法如下:1、当事人可以到劳动行政部门举报,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;2、不愿调解、调解
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法律分析:工厂丢失东西如果是员工或工厂外群众所为,则构成盗窃行为。工厂可以进行报警处理。如果能确定非法占有者,则可以通过起诉要求承担侵权责任,维护权益。如果所丢
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不属于工伤的,工伤的前提是存在劳动合同关系
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你好具体情况介绍一下
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需要结合涉及的法律关系判断的,也得结合纠纷细节的,以给与有针对性的法律意见的
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您好,这个需要对具体情况加以分析。
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