离职当月公司全额扣除五险费用,且缴费基数高于工资总额,合法吗?怎么办?
更新时间:2014-02-19 22:35:18人浏览
问题描述:
我是上月24日离职,月工资3500,被扣除后面四天的底薪+绩效之后,只剩2500;
但保险卡上登记的缴费基数为4540,单位缴费908,个人缴费363.2,合计1271.3。而我的工资在被扣除底薪+绩效剩余2500之后,还被扣除保险费824(公司称:当月保险费用由我全额支付)
问题一:我当月上到24号,五险应由我全额支付吗?
问题二:为何保险的缴费基数比我当月的实际工资以及最高工资都要高?
问题三:824元的保险费是如何得来的,我是农村户口
2位律师解答
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