劳动法赔偿金

更新时间:2013-12-21 10:34:03人浏览
问题描述:
我在公司做了十几年,前年给我签无定期合同,当时合同没有留份我,全给公司收留,公司星期加班没有接劳动法计和没有年休假,辞职要怎么找什么方法找公司赔偿?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
曾莉律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-158-1181-9982
你可以收集你加班的证据,要求公司支付加班费,如果公司不支付加班费,你可以被迫解除劳动合同,从而主张经济补偿金。
2013-12-20 22:28:06
刘芳律师
服务地区-广东深圳
可以要求加班费,如果公司严惩超时加班可以辞工并要求赔偿,去劳动仲裁委。
2013-12-21 10:34:03
赵烽律师
服务地区-广东深圳
你可以申请劳动仲裁要求单位支付加班费和带薪年假工资。
2013-12-20 22:47:49
钟美宏律师
服务地区-广东深圳
员工主动辞职,没有经济补偿。
2013-12-20 22:40:48
邓波律师
服务地区-广东东莞
可以找劳动合同法第38条规定的法定理由解除劳动关系,要求获得经济补偿金
2013-12-20 22:30:14
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