3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东东莞
你好。当然需要签订劳动合同，如果未签合同且在时效内，可以要去公司支付双倍工资。不允许辞工不合法，只要提前30天申请，到期后不用得到批准即可离职。工资拖欠，首先建议协商解决，不能的话再请劳动局处理或者向仲裁庭申请劳动仲裁。
2013-12-14 09:50:20
服务地区-广东广州
餐饮服务业也应适用劳动合同法。老板拖欠工资和不批准员工按照劳动合同法规定期限辞工的，可以到劳动局投诉，投诉解决不了的，可以申请劳动仲裁。
2013-12-14 09:02:45
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
辞职不批自离有工资吗
辞职是我们在换工作的时候，基本上必经的一个过程。因为我们只有按照程序进行辞职我们才可以拿到那一部分属于我们的报酬。那么如果我们在进行辞职的时候用人单位不批自离，
劳动保护条例
人浏览
劳动者主动辞工的，用人单位须一次性结清工资。通常来说，劳动者提出解除劳动合同（辞职）分三种情况：一是，依据劳动合同法第三十七条的规定提出解除劳动合同，也就是提前
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
只要拖欠了工资职工随时可辞职
李先生所在的公司已经拖欠职工两个月的工资，在按规定辞职后，李先生就不到公司上班了。近日，听同事说公司为职工发了一个月的工资，李先生到公司领取工资时发现工资支付表
辞职
人浏览
下个月支付上个月工资是拖欠工资吗？
问：公司和劳动者双方在劳动合同中约定用人单位下个月某日左右支付劳动者上月工资，并按约定及时足额支付了劳动者上个月的工资。后来劳动者要求当月支付当月工资。其理由是
工资
人浏览
自劳动合同法实施后，公司无故炒人的，要支付双倍的经常补偿金；拖欠工资的，可由劳动部门责令限期支付，逾期不支付的，由劳动部门责令用人单位按应付金额百分之五十以上百
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
遭遇用人单位拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
即使用人单位不批辞职，劳动者仍然可以拿到工资，只要劳动者的辞职符合相关的法律条件：1、依据劳动合同法第三十七条的规定提出解除劳动合同：也就是提前30天（试用期3
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以通过EMS邮寄一份被迫解除劳动合同通知书给公司，然后提起劳动仲裁。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
签合同时要注意的细节有：1、合同的对方当事人是否具有相应的民事行为能力；2、合同的签字人是否是合同当事人或获得授权；3、合同签订的内容与双方约定的内容是否一致；
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好：可以起诉解决，要求归还
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
可以考虑起诉司机
你好!建议保留证据,然后诉讼解决
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：可以去教育局和民政局投诉。再不可以退起诉。学费可以退,但前提条件是学生必须办理退学手续。具体计算为年学费扣除已经学习时间学费(按月计算)。法律依据：《
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
一、租车合同不到期退车违约金怎么算租赁汽车时，签订租赁合同后，如果一方违约的，合同有约定按约定赔偿，没有约定的，按实际造成的损失赔偿。法律依据：《中华人民共和国
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，被起诉建议积极应诉处理
全部14个答案 >
人咨询过 去咨询
被骗就要报警呀，然后找律师帮忙起诉就好
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，合同的具体内容是怎么样的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
