企业搬迁赔偿

更新时间:2013-12-07 12:19:37人浏览
问题描述:
公司深圳搬迁到珠海,公司与员工双方未达成协议就按照法律的1N+1来进行赔偿,这样是否合理?\r\n\r\n
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张勇律师
服务地区-广东深圳
1,公司若在深圳区域内搬迁,员工不去,是没有经济补偿金的。\r\n2,若公司搬迁到深圳之外,员工不去,是有经济补偿金的,每工作一年补偿一个月工资。\r\n
2013-11-23 10:29:03
李大庆律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-138-0882-8958
合理。。。。。
2013-11-23 10:18:16
邢伟华律师
服务地区-上海上海
1,公司若在深圳区域内搬迁,员工不去,是没有经济补偿金的。\r\n2,若公司搬迁到深圳之外,员工不去,是有经济补偿金的,每工作一年补偿一个月工资
2013-12-07 12:19:37
付玲艳律师
服务地区-广东深圳
按照工龄一年补偿一个月工资是可以的。
2013-11-24 09:37:31
赵烽律师
服务地区-广东深圳
按照工龄一年补偿一个月工资是可以的。
2013-11-23 19:44:54
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合理。。。。。
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