国家规定每周上班时间

更新时间:2013-10-23 07:02:11人浏览
问题描述:
我在银行上班,属于派遣制合同,我们每天上班时间是7:30,下班时间是晚上19:00,每天中午30分钟休息,每天工作时间11小时,每周上2休一,累计工作时间66小时,并没有加班补偿,单位解释每天有一个半小时的开会时间,符合国家标准,这个解释合理么,我们应该怎么维权。
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李建成律师
服务地区-北京北京
不合理,和派遣公司协商,不行可以向劳动局举报
2013-10-16 10:00:41
律师您好,是这样的,开会时间是银行规定的,派遣公司阻止不了的,那像劳动仲裁提出申请,是指向银行还是派遣公司呢
追问 2013-10-16 10:17:13
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
不合理,和派遣公司协商,不行可以向劳动局举报
2013-10-16 15:23:47
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
不合理,应该与派遣单位协商解决。
2013-10-16 20:38:49
邢伟华律师
服务地区-上海上海
不合理,和派遣公司协商,不行可以向劳动局举报
2013-10-23 07:02:11
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
不合理,应该与派遣单位协商解决
2013-10-16 15:10:21
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
不合理,需要协商解决
2013-10-16 12:47:19
田洪涛律师
服务地区-北京北京
你和谁建立的合同,就向谁提出。
2013-10-16 10:37:34
田野律师
服务地区-北京北京
协商不成,收集证据,申请劳动仲裁。
2013-10-16 10:10:50
律师您好,是这样的,开会时间是银行规定的,派遣公司阻止不了的,那像劳动仲裁提出申请,是指向银行还是派遣公司呢
追问 2013-10-16 10:19:36
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