违约金一万,试用期一年，还没有签订劳动合同，在试用期内
更新时间：2013-09-07 16:53:51人浏览
问题描述：
在校与一所学校签订了就业协议,违约金一万,试用期一年，还没有签订劳动合同，在试用期内辞职需不需支付违约金
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-云南昆明
您好，如果有培训，而且签订了这方面的协议，可能要承担违约金，如果没有这些，你完全不用支付违约金，这是违反劳动法的。如果还有不清楚的或者需要进一步帮助，可直接来电详谈。
2013-09-04 12:00:19
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黄权律师
盟
服务地区-江苏盐城·电话-133-2798-2589
您好，如果有培训，而且签订了这方面的协议，可能要承担违约金，如果没有这些，你完全不用支付违约金，这是违反劳动法的。如果还有不清楚的或者需要进一步帮助，可直接来电详谈。
2013-09-04 19:32:28
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