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五级伤残赔偿标准
职工因工伤被鉴定机构鉴定为五级伤残,那么根据有关法律的规定,五级伤残赔偿标准是多少呢?大约是多少呢?针对这些疑问,法律快车小编为您整理了以下资料,希望对您有所帮
工伤赔偿标准
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1.刑事附带民事诉讼不可以提出伤残赔偿金。因犯罪行为导致的人身伤害,因为人不具备物质的属性,由犯罪行为导致的死亡赔偿金、伤残赔偿金、被抚养人生活费都不属于直接损
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七级伤残赔偿标准
七级伤残赔偿标准待遇标准从工伤保险基金中,按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为12个月的本人工资。劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位
工伤伤残赔偿
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五级伤残赔偿标准
五级伤残赔偿标准职工因工致残被鉴定为五级伤残的,享受以下待遇:第一,一次性伤残补助金。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为16个月的
工伤伤残赔偿
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工伤,根据《工伤保险条例》计算,赔偿标准:医疗费用:根据医疗机构的发票确定。停工留薪期工资:期间按原工资福利支付。原工资指的是前12个月的平均工资。住院期间护理
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交强险中,十级伤残赔偿,一、交强险中,十级伤残赔偿在交强险范围内由保险公司承担,其中伤残赔偿金的限额为11万,对方应当按城镇户口性质索赔。残疾赔偿金根据受害人丧
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工伤赔偿标准是什么?工伤赔偿一般要赔偿一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、生活护理费、残疾辅助器具费、住院伙食补助费等。工伤职工与用人单位解除或者终止劳
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长沙市2010年工伤九级伤残赔偿标准为:工伤保险基金支付一次性伤残补助金:8个月本人工资(2274*8=18192元)、用人单位支付一次性工伤医疗补助金:8个月
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问问当地的律师。
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根据自己的工资及采取的措施
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按照2012年数据进行索赔即可。工资数据按照受伤前12月平均数据为准。具体索赔,可以代理索赔,防范风险。
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劳动仲裁的咨询电话是:12333。12333人力资源和社会保障电话咨询服务热线是国家重要的民生服务平台,推进人力资源和社会保障电话咨询服务系统的建设,将有助于畅
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你好,按照当地的规定和劳动合同的规定处理
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没有合同,劳动者可以依法提供其他能证明本人与用人单位之间存在着劳动关系的证据来申请劳动仲裁,并依法提交书面的仲裁申请书、申请书副本等所需的材料。《中华人民共和国
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法律分析:非上班时间开会迟到要罚款不合理。非上班时间开会也属于劳动合同中的一项,所以也视作劳动时间,可视为加班。符合劳动合同法的规定。劳动纪律不得与法律相抵触,
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
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