劳动合同已到期半年 现在要求转岗或者辞职,我不愿意,但是我原来的劳动合同丢了怎么办啊

更新时间:2013-08-20 19:22:59人浏览
问题描述:
劳动合同已到期半年 公司没有通知续签 现在裁人,但是公司又不给书面通知,只说喊我们转岗,不转岗就辞职,我不愿意,但是我原来的劳动合同丢了怎么办啊?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
沈辉律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-139-8219-5329
建议协商解决 协商不成是可以申请劳动仲裁维权的
2013-08-01 13:53:15
都燕果律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-139-8061-6860
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁维权
2013-08-01 14:03:52
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
可以不同意额。
2013-08-01 13:45:46
陈海滨律师
服务地区-浙江绍兴
建议协商解决 协商不成是可以申请劳动仲裁维权的
2013-08-20 19:22:59
段超律师
服务地区-四川成都
可以申请劳动仲裁维权。
2013-08-01 15:06:12
薛志军律师
服务地区-四川成都
你好,可以申请劳动仲裁。
2013-08-01 13:48:05
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