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实际履行
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1、由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。2、经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用
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符合工伤认定条件的摔伤可以要求单位按照《工伤保险条例》的规定进行工伤赔偿。如果不符合工伤认定条件的,单位不承担工伤赔偿责任。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情
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咨询医保部门。
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询问当地医保部门确定
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您好,可以~
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可以咨询社保部门。
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失业救济金领取的方法:由用人单位出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单十五日内告知社会保险经办机构;失业人员持相关证明,到公共就业服务机构办理失业登
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如未签劳动合同且遭遇欠薪,您有权向劳动行政部门投诉,要求支付双倍工资,并可能获得赔偿金。如不及时处理,可能面临持续的经济损失和法律纠纷。依据《劳动合同法》第八十
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你好,可以搜集证据的
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打架辞退是否有赔偿,分为以下两种情况:1、如果单位的规章制度中有规定在单位打架等情形属于严重违反单位规章制度,那么单位因劳动者打架而辞退劳动者,是没有经济补偿金
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您好,查阅当地婚假规定
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申请工伤认定,然后进行劳动能力鉴定。依据鉴定结果协商解决赔偿事宜,若协商不成,可以提起仲裁,维护自身合法权益。法律依据:《劳务派遣暂行规定》第八条劳务派遣单位有
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你好,可以咨询,说明合同内容
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你好有什么法律问题要咨询
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