7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤期间 工资如何发放
工伤期间工资如何发放被保险人工伤医疗期间至作出劳动能力鉴定前的工资，由单位按被保险人原标准继续发放，不得减发，原工资低于所在市上年度职工月平均工资60%的，按6
工伤期间工资
人浏览
依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤期间工资如何发放
工伤期间工资如何发放工伤保险条例第三十一条：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付
工资福利
人浏览
工伤期间 工资怎么发放
工伤期间工资怎么发放根据国务院《工伤保险条例》第三十一条规定：“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变
工资福利
人浏览
工伤认定结论未出来之前，应发病假工资。病假工资不低于当地最低工资标准的80%。认定工伤以后，停工留薪期待遇单位一定要补发。至于该职工是计件工资制，一般来说对他进
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤职工停工留薪期，不加班，不享有五一加班工资。根据《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤职工停止工作，治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，称为停工留薪期
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，《工伤保险条例》确定的本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月的平均月缴费工资。社会保险机构在征收各项社会保险费和发放多种社会保险待
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤治疗期间，原工资待遇不变，
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
照发。。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
看是否是工伤，如果不是工伤，工资的计算方法也不一样。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工资待遇不变，享受工伤待遇，由单位承担，或者单位补交保险，社保支付
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
要看具体情况，如工作环境
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
残疾人坐车主要的优惠政策如下：1、残疾人搭乘公共汽车、电车、地铁、轮船、渡船、火车、飞机等公共交通工具时，应当对残疾人给予方便和照顾对残疾人随身必备的辅助器具，
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
辞退员工的补偿标准：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工申请休年假但企业不同意，可采取下列措施：与企业协商；向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解；调解不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
法律分析：可以报销的，那么报销的情况下，一般需要看你买了什么样的医疗保险。一般分为农村合作医疗和城镇职工医疗保险，这两者的报销比例是不同的，具体的情况建议到医院
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你说的情况可以进行鉴定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议最好协商解决
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
变更用工主体 如果两家公司无关联可以拒绝 并要求相应赔偿
全部18个答案 >
人咨询过 去咨询
