实习协议违约金

更新时间:2013-04-09 20:21:05人浏览
问题描述:
您好,在去年12月份我去了一家公司实习,签了一分实习培训协议,协议主要内容有:实习期为6个月,我必须在公司实习完六个月后留下来签三年的劳动合同,在中途因我的原因主动离开的是要赔偿6000元,除非公司不要就不需要赔偿,现在才做4个月,我觉得真心不合适要离开,公司要求我陪款,这该如何是好?
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
约定不符合法律规定,不应赔偿。
2013-04-09 09:19:26
王相文律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-131-6268-3996
约定不符合法律规定,不应赔偿。
2013-04-09 10:07:35
刘骏律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-150-2136-6788
不用赔偿的。
2013-04-09 08:45:23
张辉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-2177-3253
不用赔偿的。
2013-04-09 17:19:34
周雪峰律师
服务地区-上海上海
个人认为需要遵守承诺,虽然不合情理。但合同就要遵守。
2013-04-09 20:21:05
唐军芳律师
服务地区-江苏苏州
不需赔偿。
2013-04-09 11:15:58
钱亚芳律师
服务地区-浙江杭州
实习协议是属于民事协议,不同于劳动合同,劳动合同一般是不能规定违约金的。因此如规定了违约金,是需要承担的。
2013-04-09 09:14:32
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
不要赔偿
2013-04-09 09:07:30
法律快车律师团队律师
服务地区-陕西咸阳
不用赔偿的。
2013-04-09 07:01:24
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不用赔偿的。
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