一个月试用期满后,隔三天才辞职,如何结算工资啊?

更新时间:2013-03-29 16:08:16人浏览
问题描述:
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
按你实际的工作时间支付你劳动报酬
2013-03-29 10:49:09
田洪涛律师
服务地区-北京北京
按你实际的工作时间支付你劳动报酬
2013-03-29 16:08:16
钱桂水律师
服务地区-福建泉州
按你实际工作时间支付劳动报酬
2013-03-29 14:26:57
徐国荣律师
服务地区-福建泉州
1、试用期合同约定月工资80%且大于等于市区960元; 2、这三天有照常上班则可以要求约定月工资算出日工资主张劳动报酬;
2013-03-29 11:19:24
李树芳律师
服务地区-福建泉州
按你实际的工作时间支付你劳动报酬
2013-03-29 11:01:35
刘春艳律师
服务地区-天津天津
按你实际的工作时间支付你劳动报酬
2013-03-29 09:40:53
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