无固定期合同与固定期合同

更新时间:2012-12-30 11:31:07人浏览
问题描述:
我们在1997年入此厂。至今连续工作15年多。在2008年与工厂合订有5年固定期合同,到2012年12月有31日到期。现在厂方发合同下来只签3年期(2013年1月1日到2015年12月31日)。请问签无固定期合同与固定期合同对我们有什么不同利益吗?如果我们拒签并提出离职有补偿吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈贤炽律师
服务地区-广东深圳
你可以要求签订无固定期限劳动合同,如果公司不同意,你可以要求经济补偿。无固定签劳动合同对你更有利。需要法律帮助可以来电
2012-12-30 11:31:07
邹兵律师
服务地区-广东深圳
签订无固定合同对你们最为有利,主动拒签和离职没有任何补偿。如何提出有法律技巧,提的好,有最佳的补偿可争取。劳动法专业律 师
2012-12-28 12:05:43
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
无固定期合同的赔偿
无固定期合同的赔偿
无固定期合同的赔偿我是一名中外合资企业的员工,1995年9月加入公司,至今已有12年了,公司未给我签订无固定期限合同。请问:1,假如我的合同是2007年12月3
无固定期限劳动合同
人浏览
第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
无固定期限的劳动合同可以解除吗
无固定期限的劳动合同可以解除吗
无固定期限的劳动合同,可以解除。劳动者可以通过与用人单位协商一致,来解除合同,也可以提前三十日书面通知用人单位来解除合同
劳动法
人浏览
无固定期劳动合同
无固定期劳动合同
无固定期劳动合同根据现行劳动法规定,用人单位与劳动者之间订立劳动合同,从期限上可分为三种:⑴、有固定期限的劳动合同;⑵、无固定期限的劳动合同;⑶、以完成一定的工
无固定期限劳动合同
人浏览
什么是无固定期合同
什么是无固定期合同
什么是无固定期合同“无固定期劳动合同”就是“无确定终止时间的劳动合同”,凡是在一家单位连续工作十年以上,或连续订立两次固定期劳动合同,企业如继续与他签合同,就应
无固定期限劳动合同
人浏览
无故辞退须支付经济补偿。按照《劳动合同法》第四十七条规定处理。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
单位拒签无固定期限劳动合同怎么办
单位拒签无固定期限劳动合同怎么办
单位拒签无固定期限劳动合同的,如果符合订立无固定期限劳动合同的条件的,则单位应当与员工订立该合同,并且员工可以要求单位自
劳动法
人浏览
2021年无固定期限劳动合同
2021年无固定期限劳动合同
无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间,是指劳动合同没有一个确切的终止时间,劳动合同的期限长短不能确定,
合同纠纷
人浏览
无固定期限劳动合同没有合同终止期,在履行无固定期限劳动合同期间,除非一方或双方当事人解除劳动合同,劳动合同不会自动终止。且由于签订无固定期限劳动合同的劳动者大多
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
1、你可以要求公司与你签订无固定期限劳动合同,以前的合同不用补签。2、申请仲裁可以拿到工资差额,可以在解除劳动合同是所要,但是要保留证据。3、应当缴纳社会保险,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
和固定还是无固定期限没有关系。如果劳动合同因公司注销而解除或终止,公司会根据你的工作年限,工作满一年支付一个月的工资作为经济补偿金。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
您好。 1、可以要求签订无固定期限劳动合同。2、无固定期限劳动合同在日后可以不用再续签,固定期限劳动合同到期后还要续签,如果公司不与续签只需补偿一年一个月
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
签订无固定合同对你们最为有利,主动拒签和离职没有任何补偿。如何提出有法律技巧,提的好,有最佳的补偿可争取。劳动法专业律 师
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期一般是3年,特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年,自权利被侵害之日起超过二十年的人民法院一般不予保护,但可以受理其诉讼
合同纠纷
人浏览
你好,根据法律规定,企业的权利义务有承继着承受. 产生劳动争议可以与单位协商,协商不成,就到单位所在地申请劳动仲裁. 如果单位无故解除,你可以得到经济补偿和
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:可以退,根据情况可能不会全退。1、驾校报名后,未参加体检或体检不合格要求退学的,扣50元服务费,也有部分驾校是全额退。2、体检合格已取得驾校学籍,未参
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同三年超过诉讼时效。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效是三年,从权利被侵害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,特殊情况可以申请适当延长。
合同纠纷
人浏览
根据物业合同的约定计算
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察、设计、施工合同,依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
不能,首先建议尽量协商解决、协商不成的也可以由调解委员会进行调解解决。当然,协商和调解都不成的话,出租人就可以依据民事诉讼法和民法典的规定,向人民法院提起诉讼,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是在承揽人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果,定作人给付报酬的过程中发生的纠纷,如报酬支付纠纷、定作物质量纠纷、承揽人保管纠纷、违约纠纷等。
合同纠纷
人浏览
那个押金就是防止你这样中途毁约的,一般不退。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权利义务不明确、法律责任界定不清,容易产生法律纠纷,合同的事前
合同纠纷
人浏览
你好,建议报警
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这个只能你去要求沟通的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是否算违约,要看你是否有这个约且被你自己违反了。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这边是有什么法律诉求的呢
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询