离婚纠纷离职,辞职纠纷

更新时间:2009-09-11 16:41:04人浏览
问题描述:
公司在与本人签定合同下,未履行交低保,口头承诺加工资也未加,故本人向公司提出书面辞职,但已有15天,可公司未批准,如果擅自不去上班,公司认为是自动离职,不付工资.这样做是公司违反,还是本人违反了合同
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张守成律师 咨询我
服务地区-陕西西安·电话-138-9191-8177
辞职没有补偿
2009-09-11 14:46:06
邹伙发律师
服务地区-北京北京
请申请劳动仲裁。
2009-09-11 16:41:04
潘小龙律师
服务地区-陕西西安
是公司违法,如果需要我们可以代理你与公司交涉。
2009-09-11 15:06:00
李建成律师
服务地区-北京北京
是公司不合法。 你可以要求辞职, 单位应但帮你补交保险,支付你的合理工资 另外,你可以要求单位支付你经济补偿金
2009-09-11 14:10:08
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