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养老保险1、个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%；最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。2、单位缴费根据职工本人上
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社保缴费基数有上限吗
社保是我们大家都关心的话题，毕竟这关系到我们以后的养老。那么，大家对于社保基数了解多少呢？社保缴费基数有没有上限吗？如果有又是怎么计算的呢？想必大家也迫不及待想
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个人缴纳社保两种形式1、由单位代交。【说明】单位与个人按比例共同缴费，个人部分将按照个人的上年月平工资8%交纳养老保险，2%交纳医疗保险，0.5-1%交纳失业保
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目前社保分为养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险。其中，生育保险、工伤保险、失业保险主要是企业在职职工缴纳，不存在户口的限制。只有居民医疗保险和居民
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社保缴费就是指参加社保保险并缴纳保费的行为。社保缴费分为两部分：一部分是单位缴纳，另一部分是个人缴纳。
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最低缴费基数2697元。单位缴纳32.5%，个人缴纳10.5%
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具体咨询保险部门
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你好，咨询社保部门
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用人单位变更劳动内容需要与劳动者协商一致，所以公司强制调岗的行为违法合同约定，可以此理由被迫辞职，要求单位支付经济补偿金。如果有明确的岗位约定，单位没有经过同意
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班主任不同意转科，可尝试沟通或寻求学校管理层支持。法律上，学生有权选择自己的学科方向。若沟通无果且影响学业，建议咨询学校管理层或教育部门。
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因上班造成腰椎间盘突出，如果符合在用人单位工作时因工作原因而受伤等情形的，可以申请认定为工伤。用人单位或者劳动者可以及时去进行申请，由社保局或劳动局作出是否认定
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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您好，您的法律问题团队可以解答
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您好，请问您的具体案件是什么？
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如果给公司干可以申请工伤认定，给个人干只能是法院索赔
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您好，一般是可以保险的
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