劳动合同、社保

更新时间:2012-11-19 16:38:32人浏览
问题描述:
公司干了十年未签劳动合同,社保也只交了后五年请问该怎么办?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李跃祥律师
服务地区-广东深圳
视为无固定期限劳动合同,可以要求公司与您签订无固定期限劳动合同,社保可以让公司补缴。否则你可以投诉或申请劳动仲裁处理。
2012-11-19 16:38:32
章林喜律师
服务地区-广东深圳
您好。 视为无固定期限劳动合同,可以要求公司与您签订无固定期限劳动合同,社保可以让公司补缴。
2012-11-19 11:33:41
陈贤炽律师
服务地区-广东深圳
你已经是无固定期限劳动合同了,你可以要求公司跟你签订合同。否则你可以投诉,或者申请劳动仲裁。
2012-11-19 09:19:44
徐冬凌律师
服务地区-广东广州
那你已经是铁饭碗。
2012-11-19 00:05:15
陆慧律师
服务地区-广东深圳
视为公司与你签订了无固定期限的劳动合同。
2012-11-18 21:58:33
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视为公司与你签订了无固定期限的劳动合同。
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