社保费补缴及补签劳动合同
更新时间：2012-11-09 23:04:06人浏览
问题描述：
我于2001年4月入职一私营企业至今，单位未为我购买社保及未签过劳动合同，现单位要求我购社保及签合同，但都是从现在才开始买社保及签合同，以前的都不打算补，我该怎么办？是否可以要求单位补缴以前的社保，合同应该怎样签才能保障自己的合法权益？
7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东广州
您好，可向劳动监察部门投诉，向单位追缴社保。但需要提供证据证明劳动关系的存在，如工资条，打卡记录，工作单据（有您的签名或名字），同事证言等等。
2012-11-09 20:45:12
服务地区-广东广州
您好，可向劳动监察部门投诉，向单位追缴社保。但需要提供证据证明劳动关系的存在，如工资条，打卡记录，工作单据（有您的签名或名字），同事证言等等。因您在单位连续工作已满十年，除您提出订立固定期限劳动合同外，单位应当与您订立无固定期限劳动合同。您应当提出来。依据为《劳动合同法》第14条。
2012-11-09 10:14:39
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